OpenERP marque un tournant important dans les outils automatisés de gestion en entreprise.  Les risques et les coûts d’intégration sont des barrières importantes qui s’opposent à tous les avantages que l’on peut tirer de la mise en place dans une entreprise d’un système de gestion centralisé.  L’une grande des difficultés rencontrées porte sur l’adéquation entre la puissance et la complexité d’un système ERP d’une part et la simplicité et la flexibilité d’autre part voulue par les utilisateurs. C’est l’intérêt notoire des petites et moyennes entreprises en matière de progiciels de gestion intégrée.
Le nouvel modèle économique adopté par les développeurs des logiciels open source offrent une opportunité unique aux PMI et PME pour résoudre les problèmes de coûts et de qualité de leurs logiciels. Avec OpenERP, ce qui coûte à l’entreprise c’est le service pour l’intégration des nouveaux modules et la formation des utilisateurs. Pour chaque besoin, un module est disponible ; et l’entreprise ne déploie que les modules qui lui sont nécessaires.
OpenERP est un grand exemple de la nouvelle donne des logiciels libres. Il est robuste et complet dans sa conception (plus de 350 modules). Et il est surtout simple et flexible pour les utilisateurs.

Plate-forme:

Linux, Windows, Mac

Technologies:

Langage Python et SGBD PostgreSQL.

Modules principaux:

• Comptabilité financière et analytique
• Ressources humaines
• Point de vente
• Gestion des stocks
• Gestion des achats
• Gestion des ventes
• CRM et SRM
• Logistique
• Gestion des projets
• Gestion des processus métiers
• Gestion des associations et des organismes
• Commerce électronique
• Gestion de la production
• Informatique décisionnel
• Gestion documentaire
• Gestion des contenus

MEDICAL est un module spécial de OpenERP qui représente un système d’information hospitalier universel avec les caractéristiques suivantes :

• Multi utilisateur
• Entièrement paramétrable
• Gestion centralisée du dossier patient
• Administration du laboratoire
• Administration du médecin
• Administration financière de l’institut hospitalier
• Information pharmaceutique
• Administration des patients (création, évaluations, consultations, historique,…)
• Examination des patients et enregistrement de l’historique sans aucun papier.
• Rapports de statistiques et rapports sur les maladies.
• Gestion des stocks et d’approvisionnement
• Les standards sur les maladies et les procédures médicales
• Etc.